企業文化

CULTURE

さくらCSホールディングスでは様々な教育サポートとライフステージに合わせて活躍できる環境づくりで、社員をバックアップしています

 

企業文化 01

社内での研修制度

福祉のスペシャリストとしての能力をはじめ人間力・経営的視点などを磨く多彩な研修メニューを用意。外部講師を招いた研修もあります。

社内での研修制度について

あなたが活躍できるよう自分自身を磨くことができる様々な研修があります

社会人としての基礎力、人間力・経営的視点などを磨く10周年ビジョン作成も行ないます

実際に介護の現場を体験し、介護の仕事について学び、仕事への理解を深めます

自己分析、他己分析を通して人生理念を確立し、自分自身についての理解を深める研修です

 

企業文化 02

社員間の交流促進行事

行事に限らず日常の何げない場面でのスタッフ同士のコミュニケーションを何よりも大切にしています。

 

企業文化 03

さらなる成長を応援

10周年ビジョン作成やこれから取り組んでみたいことを積極的に提案する姿勢を評価し、フォローアップする環境を整えています。

さくらCSホールディングスはあなたと成長していきたい

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