事業紹介
SERVICE
介護・福祉サービスを主軸とした複数事業展開により安定した経営基盤を確立。未来を創り出す新たな介護に挑戦しています
失敗が怖い。この先が不安だ。
そんな思いを抱えている方へ届けたい。
失敗は確かに怖い。でも失敗をしたということは
その怖さを乗り越えて挑戦した証になる。
何度も転んで失敗し立ち上がることで成功へ繋がっていく。
そしてこの積み重ねが自分自身を成長させられる。
失敗し、つまずく一歩先で見えてくる未来へ。
自分自身の夢・目標を叶え、新時代を築こう。
新しい健康的な価値を世界へ
介護が必要のない持続可能な社会づくり、健康延伸に向けた新たなステージを目指す。
「Create New Healthy Life 2021」というテーマを掲げる私たちは、創業20周年を迎えます。
新たな発想と行動力によって社会に必要とされるシステムを構築、心身ともに「健康」な状態で長生きできる社会づくりに貢献します。
さくらには、当社の理念である、【未来へと続く正しい価値の創造】の実現に向けて「個・組織」のイノベーション、そして
「働き方・生産性」の改革を加速させ、介護保険制度に依存しない、新時代のサービス・プロダクトを創造します。
私たち、さくらCSホールディングスグループは地域社会に貢献できる会社創り、社員の地位向上と業界の更なる発展、新しい健康的な価値を必ず創り出すフロントランナーとして、挑戦し続けます。
プロジェクト
PROJECT
人として成長し ながら、活躍のフィールドは、無限大
プロジェクト 01
HBCとの共同
介護のスキマバイドアプリ
「もんすけ」をリリース
HBC(北海道放送)と協同し、介護のスキマバイトアプリ「もんすけ」をリリースしました。履歴書、面接不要で１日から働けるので、人材不足に悩んでいる介護事業所と、手軽に働きたいというニーズにあったワークシェアリングサービスです。
企業文化
CULTURE
あなたの能力を活かし、快適に働き続けられる環境
企業文化 01
社内での研修制度
福祉のスペシャリストとしての能力をはじめ人間力・経営的視点などを磨く多彩な研修メニューを用意。外部講師を招いた研修も開催。
経営方針
VISION
社員一人ひとりの人間的成長
人材を「人財」として尊重。日々の仕事や多彩な研修によって社会人として、人として成長できる環境づくりに取り組んでいます。
介護の社会的価値の向上
高齢化が急速に進む日本において、介護はこの上なくかけがえのない仕事。私たちは、介護の義務教育化をめざしています。
日本のKAIGOを世界へ
日本人ならではの“おもてなしの心”
と私たちの先進的なノウハウで新たなKAIGOに挑み、日本・世界の発展に
貢献します。
事業紹介
SERVICE
私たちは札幌市を中心に、介護サービス事業、教育研修事業、人材サービス事業、海外事業、ものづくり事業、子育て支援事業の6つの事業を展開しています。
高齢化が進み、急速に介護の需要が高まっている日本。「KAIGO’s Next Challenge」を合言葉に、KAIGOの義務教育化・グローバルスタンダード化を目指し日本初・世界初の取り組みを行っています。また、KAIGOを憧れの職種にするべく、感謝・感動・架け橋の新3Kの確立を目指し、日々業務に励んでいます。
さっぽろ圏奨学金返還支援事業に認定
この度、株式会社さくらコミュティサービス、株式会社悠ライフ、株式会社さくらフレンズは
札幌市の事業である「さっぽろ圏奨学金返還支援事業」の認定企業となりました。
この事業は、学生時代に貸与型奨学金を利用した方が、札幌市が認定する企業等へ就職し、
さっぽろ圏内に居住した場合、就職後2年目～4年目に、年間最大18万円を3年間（最大54万円）支援する制度です。
主に、2024年3月に卒業される大学生、大学院生、短大生、専門学校生が対象となります。
詳細は下記URLをご確認下さい。
今後の介護現場サービスの向上にむけて、これからも邁進してまいります。
